Przejdź do treści

Michał Kaps

Kompetencje to za mało

Dlaczego dobrzy pracownicy wypalają się w źle zaprojektowanych organizacjach? Kompetencje to za mało | Lions Empire LIONS EMPIRE / M.I.N.D. DLA ORGANIZACJI Model M.I.N.D. — Perspektywa organizacyjna Kompetencje to za mało Dlaczego dobrzy pracownicy wypalają… 

Dlaczego w kryzysie „nie widać rozwiązań”?

Dlaczego w kryzysie „nie widać rozwiązań”? | Lions Empire LIONS EMPIRE / PSYCHOLOGIA MĘŻCZYZN M.I.N.D. Model M.I.N.D. — Kryzys zawodowy Dlaczego w kryzysie „nie widać rozwiązań”? I co z tym zrobić, gdy jesteś mężczyzną pod… 

Konflikt kompetencji jako nowa rzeczywistość specjalisty

Konflikt kompetencji jako nowa rzeczywistość specjalisty | Lions Empire Lions Empire · Blog Konflikt kompetencji jako nowa rzeczywistość specjalisty Psychologia biznesu / Michał Kaps Jesteś przedsiębiorcą. Jesteś handlowcem. Jesteś programistą. Jesteś marketerem. Masz wykształcenie, masz… 

Czy najlepszy handlowiec to zawsze trudny charakter?

M.I.N.D. / Lions Empire Algorytm cech osobowości handlowca Skuteczna rekrutacja handlowców opiera się dziś na wiedzy psychologicznej, nie na wyczuciu rekrutera. Badania nad osobowością pozwalają wskazać konkretny zestaw cech, który przewiduje sukces sprzedażowy niezależnie od… 

Czy psychologia działa i pomaga?

Czy psychologia działa i pomaga? — Lions Empire Lions Empire  /  Model M.I.N.D. Czy psychologia działa i pomaga? O cenie sprzedaży, iluzji permanentnego szczęścia i o tym, dlaczego mechanizmy działają tam, gdzie zawodzą sztuczki. Lions… 

Od utraty roli do integracji tożsamości

Handel, status społeczny i transformacja po czterdziestce W potocznym dyskursie okres około czterdziestego roku życia bywa określany mianem „kryzysu wieku średniego”. Termin ten funkcjonuje jednak częściej jako kulturowy skrót myślowy niż precyzyjne pojęcie psychologiczne. Sugeruje… 

O tym, że mężczyzna jest systemem ról, nie jedną osobą

Czasami mam wrażenie, że mężczyzna jest bardziej organizmem niż osobą.Nie w sensie biologicznym, ale psychicznym, jakby w jego wnętrzu działał cały system postaci, które współpracują, spierają się i próbują dojść do porozumienia.Jedna z nich dąży… 

Etyka wilków. O naturze, której nie da się zabić.

  • przez

Cywilizacja, która odebrała mężczyźnie instynkt Thomas Hobbes w Leviatanie (1651) pisał, że „człowiek człowiekowi wilkiem”.Nie miał na myśli potwora, lecz naturę, surową, pełną walki i hierarchii.Moralność, prawo i religia miały być lekarstwem na chaos, ale… 

Czy da się kogoś zmienić? Nie da się.

  • przez

W świecie, który każdego dnia mówi mężczyźnie, jaki ma być twardy, ale empatyczny, zdecydowany, ale pokorny, wielu z nas żyje w poczuciu, że trzeba się „naprawić”. Przez lata pracy w sprzedaży i psychologii obserwowałem jedno:… 

Co zabija w nas praca i czego nam nie odda nikt

Praca w sprzedaży nie zabija cię „od razu”. To nie kula. To powolne wypalanie sił, najpierw w głowie, potem w sercu, aż pewnego dnia twoje ciało po prostu mówi: „dość”. Zabija poźniej spokój. Zabija wiarę,… 

Ten cios, który gasi światło nie pochodzi od wrogów.

Nie boimy się wrogów. Ich nienawiść jest czytelna. Przewidywalna. Można ją śledzić, unikać, blokować. Prawdziwe ciosy przychodzą z miejsc, które miały być bezpieczne. I właśnie dlatego bolą najbardziej. To nie wróg zabiera siłę. To ktoś,… 

Ciemna strona osobowości, etykieta zaburzenia

Wyświechtana etykieta „pracoholik”. W pracy, myśli o domu i o tym, że nie ma w nim wystarczająco dużo. W domu, myśli o pracy i o tym, co jeszcze można poprawić, usprawnić, wygrać. Z zewnątrz obraz… 

Nic na siłę. Daj sobie czas.

Czasem, gdy czytam historie ludzi w kryzysie, zwłaszcza w depresji, łapię się na jednej myśli: czy to wołanie o uwagę, czy prawdziwy problem?Nie oceniam, ale analizując własne doświadczenia, średnio mam ochotę o nich opowiadać. Co… 

Ta decyzja, żeby iść dalej mimo wszystko

Nie wydarzyło się nic wielkiego.Nie było fajerwerków, gratulacji, owacji.Tylko ja. Cisza. I decyzja.Decyzja, żeby iść dalej.Mimo zmęczenia. Mimo zwątpienia. Mimo wszystkiego. Nikt nie widzi tego momentu.Nie wpiszesz go do CV.Nie ma o nim relacji na… 

Nie jestem leniwy. Jestem rozczarowany światem.

Ludzie (szczególnie mężczyźni) są dziś masowo diagnozowani jako „leniwi”, „niewydajni”, „niezaangażowani”, „niemotywowani”.A prawda jest taka, że wielu z nich po prostu przestało wierzyć, że to wszystko ma jakikolwiek sens. Pracują, ale nie widzą efektów.Uczą się,…